Η προετοιμασία για μια συνέντευξη για δουλειά μπορεί να είναι αγχωτική. Όχι μόνο πρέπει να είστε ενήμεροι για την εταιρεία, αλλά πρέπει επίσης να δομήσετε τις απαντήσεις σας, να διαπραγματευτείτε τις προσδοκίες για τον μισθό και να έχετε έτοιμες μερικές δικές σας ερωτήσεις στο τέλος.
Έπειτα, υπάρχουν άλλα κόλπα και τεχνικές που πρέπει να προσέξετε, όπως το «τεστ του νερού». Σε μια ανάρτηση στο Reddit, ένα άτομο αναφέρει ότι ζήτησε από τους υπεύθυνους προσλήψεων να αποκαλύψουν τυχόν «ειδικές δοκιμασίες» που έχουν για τους υποψηφίους – και ένας από εκείνους αποκάλυψε ένα συγκεκριμένο challenge.
Hiring Managers of Reddit, what "special tests" do you have for interviewees that you put them through without their knowing?
byu/Not_Again_Reddit inAskReddit
«Δεν είμαι Διευθυντής Προσλήψεων, αλλά μίλησα με τον δικό μου μετά την πρόσληψή μου και μου είπε ότι μια μέθοδος που χρησιμοποιούν κατά την πρόσληψη, είναι ότι βάζουν μια κανάτα με νερό με ένα φλιτζάνι δίπλα σου για να δουν αν θα πιεις κατά τη διάρκεια της συνέντευξης», έγραψε.
«Ήμουν το μόνο άτομο που ήπια το νερό με «κανονικό ρυθμό» κατά τη διάρκεια της συνέντευξης και αυτό θεωρείται ως μεγάλη αυτοπεποίθηση στο εργασιακό περιβάλλον. Προφανώς μπορείς να καταλάβεις πολλά για ένα άτομο από τον τρόπο με τον οποίο αρνείται την προσφορά του νερού ή με το να το πίνει πολύ γρήγορα. Αν αντιμετωπίζετε μια παρόμοια κατάσταση σε μια συνέντευξη και αναρωτιέστε ποιος είναι ο «κανονικός ρυθμός», εγώ απλά έπινα αφού απαντούσα σε κάθε ερώτηση».
Ένα άλλο πράγμα που μπορεί να μετρήσει στο «τεστ νερού» είναι αν το άτομο μαζέψει το ποτήρι του. Απαντώντας στα σχόλια, ένας πίστευε ότι μπορεί να έχει εμπλακεί άθελά του στο «τεστ νερού» χωρίς να το έχει συνειδητοποιήσει.
«Υπήρχε νερό στο τραπέζι όταν έδωσα συνέντευξη για τη σημερινή μου δουλειά. Ίσως γι’ αυτό με προσέλαβαν, ενώ είχα μόνο τα μισά προσόντα», έγραψε ένας άλλος.
ΔΕΙΤΕ ΑΚΟΜΑ
