αρχικηΟΙΚΟΝΟΜΙΑΛεφτά υπάρχουν: Ως και 500% αύξηση μισθών σε στελέχη της «Τεχνόπολης»

Λεφτά υπάρχουν: Ως και 500% αύξηση μισθών σε στελέχη της «Τεχνόπολης»

Αυξήσεις από 46,22% έως 537,86% αποφάσισαν να δώσουν στους εαυτούς τους τα μέλη που διοικούν την ανώνυμη εταιρεία Τεχνόπολη (Γκάζι), οπως αναφέρει το Ethnos.gr.

Το γεγονός κατήγγειλε με ανακοίνωσή της η παράταξη Ανοιχτή Πόλη του Νάσου Ηλιόπουλου. Από την πλευρά του ο Κώστας Μπιτζάνης, διευθύνων σύμβουλος της Τεχνόπολης, απάντησε στο ethnos.gr ότι αυτές οι αυξήσεις αποφασίστηκαν διότι έτσι εξομοιώνονται οι αμοιβές με εκείνες στις άλλες ΑΕ του Δήμου Αθηναίων.

Αναλυτικότερα, με βάση την εισήγηση της διοίκησης που υπερψηφίστηκε μόνον από τα μέλη που έχει τοποθετήσει η παράταξη του Δημάρχου Κώστα Μπακογιάννη οι αμοιβές καθορίζονται ως εξής:

  • Ο Πρόεδρος της Τεχνόπολης Κωνσταντίνος Δέδες, γνωστός οδοντίατρος, θα λάβει αύξηση 46,22% ανεβαίνοντας από τα 22.667,40 στα 33.143,16 ευρώ ετησίως (μεικτά). Υπολογίζεται ότι αυτό αντιστοιχεί σε 1.900 καθαρά μηνιαίως.
  • Ο Αντιπρόεδρος, Αγγελος Παπαδημητρίου, εκτοξεύεται από τα 4.800 στα 25.817,52 ευρώ, επιτυγχάνοντας αύξηση 537,86%. Πληρωτέα τον μήνα θα είναι 1.560 για τον γνωστό καλλιτέχνη.
  • Ο Διευθύνων Σύμβουλος Κωνσταντίνος Μπιτζάνης με τις μεγαλύτερες αποδοχές φθάνει αισίως από τα 34.557,96 στα 51.666,48 ευρώ ετησίως επιτυγχάνοντας αύξηση 49,51%. Το καθαρό μηνιαίο ποσό θα είναι 2.600 ευρώ.
  • Αύξηση 64,26% προβλέπεται και στην αποζημίωση των 31,73 ευρώ που λάμβανε κάθε μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου ανά συνεδρίαση η οποία φθανει στα 52,12 ευρώ μικτά ή 45 καθαρά.

Απαντώντας ο κ.Μπιτζάνης στις ερωτήσεις του ethnos.gr, ανέφερε ότι οι αμοιβές στην Τεχνόπολη είχαν μείνει παγωμένες από το 2013 όταν είχε επιβληθεί μείωση 50%. Αντιθέτως, πρόσθεσε, στις άλλες ανώνυμες εταιρείες δηλαδή την ΕΑΤΑ (Αναπτυξιακή) και την ΔΑΕΜ (Εταιρεία Μηχανογράφησης) οι αμοιβές είχαν αποκατασταθεί.

ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΣΧΟΛΙΑ

Αφήστε ένα σχόλιο

4 × two =